Gesucht:
2 Software-Entwickler (m/w) für ASP.NET / C#

für Entwicklung und Test von Applikationen und Softwarekomponenten.

 Zu den Stellendetails

Aktuelle Stellenausschreibungen

SPS-Entwickler (m/w)

Stelle / Funktion
Beschreibung: Automatisierung und Visualisierung von SPS-gesteuerten Systemen
Aufgabe:

Hauptaufgabe:

  • Abstimmen der Anforderungen mit den Kunden
  • Spezifikation der Steuerung und Entwicklung des HMI
  • Programmierung der Steuerung, Anlagenkommunikation, Bedien- und Visualisierungssysteme
  • Mitarbeit bei Installation und Inbetriebnahme

 

Erweiterte Aufgaben:

  • Vernetzung über Feldbus oder Industrial Ethernet
  • Anbindung an übergeordnete Systeme und Datenbanken
  • Support und Erweiterung von bestehenden Systemen
  • Übernahme von Verantwortung in Entwicklungsprojekten
Beschäftigungsgrad: Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Fachliche Kompetenz / Anforderungsprofil
Ausbildung: Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, technische Informatik oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Kenntnissen
Fachkenntnisse:
  • Fachliche Kenntnisse im Bereich Steuerung elektrischer Anlagen
  • Siemens S7, KOP, FUP, AWL, GRAPH, WinCC, WinCC flexible
  • Anlagen-Kommunikation via Profibus, Interbus, Industrial Ethernet, CAN

 

Wünschenswerte Kenntnisse:

  • * Beckhoff TwinCAT, SCL, ST/CODESYS, IEC 61131
  • E-Plan
  • Weitere Automatisierungssysteme, z. B. B&R, Schneider, Bosch Rexroth
  • Qt, UML
  • C, C++, SQL, SVN
  • TCP/IP, CANopen
  • V-Modell, agile Software-Entwicklungsprozesse
  • Motorantriebstechnik, z. B. Lenze
Sprachkenntnisse:
  • Deutsch verhandlungssicher
  • Englisch mindestens B2-Level
Sonstige Anforderungen: Örtliche und zeitliche Flexibilität


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Interessiert?

Wir bieten:

  • Unbefristete Festanstellung
  • 40-Stunden-Woche
  • Innovatives, leistungsorientiertes Gehaltssystem
  • Unterstützung der Weiterbildung

 

Darauf legen wir Wert:

  • Kundenorientiertes Denken und Handeln
  • Effizientes, ergebnisorientiertes und selbstständiges Arbeiten
  • Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Engagement
  • Freundliches und sicheres Auftreten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Spaß an Weiterbildung

 

Unterlagen (bitte nur als PDF, max. 10 MB):

  • Lebenslauf
  • Letztes Schulzeugnis
  • Ausbildungs- bzw. Hochschulzeugnis
  • Arbeitszeugnisse
  • Bitte weisen Sie die IT- und Sprachkenntnisse durch entsprechende Projekte oder Zertifikate nach.
  • Ausgefüllte XWS-Skills-Liste (können Sie im Download-Bereich rechts auf dieser Seite herunterladen). Wenn Sie Skills haben, die dort nicht aufgeführt sind, können Sie diese natürlich hinzufügen.

 

Bewerbungen (bitte nur per E-Mail):

Wenn Sie sich in den genannten Anforderungen wiederfinden, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung in deutscher Sprache, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an jobs@xws.de